Les employés actifs doivent-ils prendre la DMLA?

RMD représente la distribution minimale requise, qui correspond au plus petit montant que vous ayez dans votre régime de retraite pour éviter les pénalités fiscales. Dans certaines circonstances, vous pouvez retarder les distributions minimales requises, ce qui est avantageux car vous pouvez continuer à tirer parti de la croissance avec impôt différé.

Exception pour les employés actifs

En règle générale, vous devez commencer à recevoir des distributions au cours de l'année où vous atteignez l'âge de 70 ans et demi à partir de régimes de retraite parrainés par l'employeur tels que les régimes 401k et 403b. Toutefois, si vous continuez à travailler après l'âge de 70 ans et demi, vous pouvez reporter les distributions requises à l'année de votre retraite. Par exemple, si vous avez un régime 401k mais continuez de travailler jusqu'à 76 ans, vous pouvez attendre jusqu'à l'année de votre retraite pour commencer à recevoir les distributions minimales requises.

Pas de retard pour les propriétaires

Si vous êtes propriétaire de la société pour laquelle vous travaillez, vous ne pouvez pas retarder la distribution minimale requise après l’âge de 70 ans et demi, peu importe le nombre d’années où vous travaillez. L'IRS vous considère comme un propriétaire si vous avez au moins 5% du capital de l'entreprise qui sponsorise le plan de retraite. Si vous possédez une participation de 5% ou plus dans une autre société, vous pouvez reporter les distributions minimales requises en continuant de travailler.

Sanctions pour les RMD non-Takng

Si vous ne prenez pas de DMA lorsque vous devez le faire, l'IRS vous facture une pénalité de 50%. Vous calculez la pénalité en fonction du montant que vous avez omis de retirer. Par exemple, si vous étiez censé prendre 14 000 $ de RMD mais que vous n’en avez rien sorti, vous auriez une pénalité de 7 000 $. Toutefois, si vous retiriez 4 000 dollars cette année-là, vous auriez une pénalité de 10 000 dollars, ce qui signifierait une pénalité de 5 000 dollars.

Distributions requises par l'IRA

Si vous avez un IRA à imposition différée, tel qu'un IRA traditionnel, vous devez recevoir les distributions minimales requises à compter de l'année où vous atteignez l'âge de 70 ans et demi, quel que soit votre statut d'emploi. Même si vous êtes toujours employeur, ou même indépendant, vous ne pouvez pas retarder les distributions minimales requises en continuant à travailler. Si vous avez un Roth IRA, les distributions minimales ne sont jamais requises, quels que soient votre âge et votre statut professionnel.